Межрайонной прокуратурой в ходе осуществления надзора за соблюдением трудовых прав граждан, выявлены факты «теневой занятости» в деятельности индивидуального предпринимателя Р.
Установлено, что индивидуальным предпринимателем для осуществления трудовой функции в кафе привлечен работник, с которым не заключен трудовой договор.
По результатам проверки в адрес индивидуального предпринимателя внесено представление с требованием незамедлительного устранения выявленных нарушений. За уклонение от оформления трудового договора в отношении индивидуального предпринимателя межрайонной прокуратурой возбуждено дело об административном правонарушении по ч.4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора). Материал направлен на рассмотрение в государственную инспекцию труда во Владимирской области.